Planner Digital Commerce
Bogotá, RAP (Especial) Central, Colombia
Descripción del empleo En Starcom Bogotá estamos en la búsqueda de un Planner Digital Commerce, se encargará de : Planificar, coordinar y ejecutar soluciones en digital media & retail media sin excluir acciones offline alineadas a los objetivos de negocio. Autodidacta orientado a los detalles, asegurando que los entregables sean de alta calidad, impulsando el trabajo para que sea mejor y manteniendo alta la satisfacción del cliente.
Principales Responsabilidades:
1. Planificar las estratégicas para cada una de las marcas con los objetivos clave en cada una de las etapas del journey de conversión y objetivos del negocio.
2. Realizar la carga de los planes de Digital Media en Advertmind y hacer el envío a cada uno de los partners de media y retail media cuando aplique iniciando y cerrando el proceso.
3. Respaldar planes basados en conocimientos, datos, comparativos, experiencias y perspectivas regionales para cumplir o superar los objetivos.
4. Coordinar los procesos de implementación de campañas y solicitud de materiales con las áreas internas de la agencia de medios y la agencia creativa.
5. Revisión y coordinación de materiales para campañas en digital media, y RMN en marketplace, Full-basket y Last-mile.
6. Ejecutar las estrategias end-to-end de manera sostenible y costo-eficiente.
7. Reporteria: Procesar los resultados de las campañas, la atribución de las inversiones sobre las ventas documentando los aprendizajes para destacar buenas prácticas, entregando recomendaciones, y búsqueda de soluciones alternativas que permitan mantener y mejorar los resultados.
8. Facturacion: Solicitud y envíos de PO's / GR's / Facturas de acuerdo a las fechas establecidas y coordinadas con los media partners, cliente, entre otros, iniciando y cerrando el proceso.
9. Trabajar con equipos multifuncionales para brindar información y recomendaciones y demostrar conocimiento en la capacidad de análisis e informes de datos.
10. Asistir a las reuniones y presentaciones con diferentes stakeholders e interactuar según sea necesario con el nivel ejecutivo y el nivel medio que requiere la cuenta.
· Profesional en áreas relacionadas con Mercadeo, Economia, Publicidad, comunicaciones o equivalente a Comercio electrónico.
· Idiomas: Inglés escrito y hablado, Nivel medio.
· 2-3 años de experiencia en mercadeo o agencia de medios.
· Implementación de conceptos como CPC, CPA, CPM, CR, ROAS, LTV, CRM, ROI, en marketing digital y Retail Media.
· Conocimientos en Google adwords, Meta Business y plataformas DSP.
· Experiencia en la planificación de Retail Media Networks en Last-mile, Pure Players y Marketplaces y en la planificación, compra y ejecución de planes dinámicos de medios digitales.
· Conocimientos en Excel principalmente en operaciones matemáticas, edición de formatos, manejo de filtros, tablas dinámicas entre otros.
· Conocimiento avanzado en Powerpoint para la documentación de propuestas y planes orientado a los detalles y estructura. Debe tener la habilidad de contar una historia con datos.
· Manejo de plataformas colaborativas y de almacenamiento en la nube como One Drive. Google Drive, Box. Y plataformas web con uso intuitivo e interacciones con diferentes módulos.
Habilidades en general
· Liderazgo en la ejecución de tareas con empoderamiento de las discusiones clave cuando sea parte esencial del proyecto de ecommerce.
· Planificación y gestión del tiempo para dar prioridad a tareas de alto impacto y organización de tareas cotidianas con el objetivo de cumplir con los plazos establecidos.
· Comunicación y escucha asertiva para transmitir los mensajes correctos, validar los que sean confusos o traben algún proceso y validación de las expectativas de acuerdo a las instrucciones recibidas.
· Orientación a resultados buscando siempre que cada gestión tenga acciones para desarrollar y la búsqueda de indicadores para mejorarlos o mantenerlos en positivo.
· Capacidad de negociación para el desarrollo y gestión de proyectos presentando los recursos necesarios para lograrlo asi como la búsqueda de costo-eficiencias.
· Toma de decisiones con datos e indicadores que permitan brindar opciones para avanzar en proyectos clave para la operación.
· Trabajo en equipo para romper barreras de conocimiento o procesos y complementar en la co-creación para obtener los mejores resultados.
· Flexibilidad adaptando las acciones a las necesidades propias de la operación o de los momentos que se necesita avanzar.
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